Notre client, situé sur la rive sud de Montréal et acteur clé de l'économie durable québécoise, recherche un Coordonnateur santé et sécurité. Le titulaire est responsable, sans s'y limiter, de mettre en œuvre, développer, implanter et maintenir : les programmes, processus et plans de formation liés à la sécurité, à l'hygiène industrielle, à la sécurité du site et aux mesures d’urgence. En collaboration étroite avec son directeur, il fournit une orientation et soutient le développement de la direction des opérations en ce qui a trait aux processus de travail sécuritaires, à la mise en place de la politique et des programmes, aux exigences législatives, aux exigences en matière de formation, d’inspections et d’audits.
Si vous pensez correspondre à notre profil idéal et souhaitez participer à la construction d’un avenir plus durable et respectueux de l’environnement, ne tardez pas à nous faire parvenir votre candidature !
Les tâches
Agir comme expert et mentor dans le domaine de la santé et sécurité auprès des employés et de l’équipe de direction de l’usine ;
Mettre en place des mesures appropriées au niveau de : la formation, des pratiques, des politiques et des procédures de santé et de sécurité et assurer la mise à jour afin d’éviter des incidents ;
Concevoir les procédures et formulaires santé et sécurité selon les lignes directrices de l’entreprise et des partenaires du projet ;
En collaboration avec son directeur, développer et mettre en œuvre les processus de gestion en matière de santé et sécurité ;
Participer activement au développement des manuels de formations, coordonner le déploiement du programme de formation et dispenser des formations ;
Participer activement au développement du système de gestion santé et sécurité (inspections, audit, enquête et analyse, interactions de sécurité (BBS), cadenassage, permis de travail, etc.) ;
Participer à l’implantation du programme d'hygiène industrielle ;
Assurer la formation nécessaire en ce qui a trait aux agents d'extinction et s'assurer que les équipes opérationnelles soient constamment prêtes en vue de prendre en charge les situations d'urgence ;
Fournir une couverture adéquate lors de situations d'urgence à l'usine et assurer le maintien de l'équipement et des systèmes de l'usine en matière de protection contre les incendies. Préparer et coordonner les exercices d’évacuation périodiquement ;
Participer au développent, maintenir et mettre à jour les politiques et procédures adéquates en matière de systèmes et de matériel de protection contre les incendies, y compris l'élaboration et la mise en œuvre d'un programme d'entretien et d'inspection de même qu'une formation pertinente afin d'en assurer une utilisation adéquate ;
Effectuer toutes autres tâches liées à la fonction.
Si vous êtes prêt à relever de nouveaux défis, nous voulons vous rencontrer!
Le genre masculin n'est utilisé que pour alléger le texte.
Avantages
Assurances collectives;
Salaire compétitif;
Environnement technologique unique développée grâce au savoir-faire québécois.
Exigences du poste
Baccalauréat en santé et sécurité, hygiène industrielle, génie chimique ou mécanique ;
Minimum de cinq (5) ans d’expérience pertinente en santé & sécurité dans un environnement industriel utilisant des procédés en continu (produits chimiques, pétroliers, pâtes et papier, traitement des eaux usées) ;
Connaissance d’outils d’amélioration continue, programme de gestion responsable et méthodes d’analyse de risques ;
Expérience en contexte de démarrage d’une usine et en arrêt planifié (*shut down*) ;
Connaissance des lois, normes et règlements applicables en matière de SST ;
Connaissance de SIMDUT et TMD ;
Capacité à utiliser les logiciels spécifiques SSE (CONFORMiT, Cognibox, Maximo, etc.) ;
Maîtrise de la suite Office ;
Bilinguisme tant à l’écrit qu’à l’oral et plus spécifiquement, très bonne maîtrise du français écrit (rédaction).
Profil recherché
Comportement sécuritaire exemplaire ;
Très bonne gestion du temps et des priorités ;
Excellente capacité analytique et de synthèse ;
Proactif et axé sur les résultats ;
Orientation clients / partenaires ;
Collaboration, habiletés interpersonnelles et bonne communication ;